办理中、初级技术等级证书，审批高级专家离退休年龄、退休费比例，有省辖市的人事争议仲裁权。昨日，记者从省人事厅获悉，我省将扩大巩义市、项城市、永城市、固始县、邓州市等5个县(市)的人事工作管理权限，5县(市)将享受省辖市“待遇”。
据了解，今后国家和我省在人事人才管理方面新制定的各项政策
，凡省辖市参加或享有的，均扩大到这5县(市)。同时，5县(市)享有的人事工作管理权限有:人事人才计划、技师聘任指标直接下达给5县(市)；办理中、初级技术工人技术等级证书；有关人才资源统计、人员工资统计报表等材料，对口上报；承担公务员、专业技术人员等人事人才培训任务；按国家规定自行审批高级专家延长离退休年龄、提高退休费比例；自行审定专业技术职务结构比例方案；按国家有关规定办理事业单位人员的调动，公务员的调动在权限管理范围内办理；履行与省辖市相同的人事争议仲裁职责。
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